Was tun, wenn Sie jemanden bei der Arbeit verknallt haben?

Vor ein paar Jahren, nachdem ich viele langweilige Arbeitswochen auf engstem Raum in meinem kleinen Arbeitsbereich verbracht hatte, passierte etwas Aufregendes - mein langjähriger Freund und ich trennten uns fast zur gleichen Zeit, als die Beziehung meines neuen Kollegen zu seiner Freundin einbrach die Kufen. Während wir die ersten Wochen seiner Anstellung dort verbracht hatten, um uns praktisch zu ignorieren, hatten wir plötzlich viel gemeinsam, was wir in den gemeinsamen Mittagspausen entdeckten, die schließlich zu nächtlichen Textsitzungen führten.

Und den Rest können Sie erraten.

Und danach können Sie den Rest erraten, denn Rebounds sind selten eine langfristige Lösung für zwei gebrochene Herzen.

Aber ich schweife ab.

Ich beschäftigte mich mit einer Romantik am Arbeitsplatz, die ich noch nie erlebt oder gar in Betracht gezogen hatte. Ist es wirklich jemals eine gute Idee, sich mit einem Kollegen zu treffen (oder noch riskanter - Ihrem Chef oder jemandem, über den Sie bei der Arbeit Autorität haben)?

Nach meiner Erfahrung war es nur das - eine Erfahrung, die keinen bleibenden Einfluss hatte, außer der extremen Unbeholfenheit, Seite an Seite zu arbeiten, wenn die Dinge nicht klappten.

Immer noch, Reddit durchsuchen oder irgendein Mädchenmagazin und du wirst feststellen, dass ich nicht der einzige bin, der bei der Arbeit verknallt war. Es ist ziemlich häufig - Sie verbringen viel Zeit mit den Menschen, mit denen Sie arbeiten, oft mehr Zeit als Sie mit Ihrer eigenen Familie und Freunden außerhalb der Arbeit verbringen.

Ob es eine gute Idee ist, sich in die Arbeit zu verlieben oder nicht, hängt ganz von Ihrer eigenen Situation ab.

Folgendes habe ich während meiner kurzen Zeit als Futter für ein Bürodrama über den Umgang mit meinem Schwarm bei der Arbeit gelernt.

Umgang mit einem großen fetten Crush, wenn Sie auf der Uhr sind

Sei cool

Ich kann das nicht genug betonen. Zuallererst, Sein cool. Einer der irritierendsten Teile des Schwarms ist neben der mit Elend vermischten Hochstimmung der Teil, in dem man in Gegenwart dieser Person keinen zusammenhängenden Satz zusammenfügen kann, weil man nur daran denken kann, wie der Kragen ihres Hemdes sitzt steif gegen ihr Schlüsselbein.

Wenn Sie also nichts Substanzielles oder Wertvolles zu sagen haben, wenn Sie in ihrer Nähe sind, sagen Sie nichts. Es wird dir helfen, dumme Seiten beiseite zu lassen, die dich die ganze Nacht wach halten und denken: 'Warum sollte ich das sagen?' Wenn Sie denken, dass Sie mit verbalen Interaktionen umgehen können Hier sind einige Ideen, um das Eis zu brechen (Diese würden wahrscheinlich auch gut funktionieren, um einen männlichen Mitarbeiter kennenzulernen).

Bleiben Sie professionell

Es ist mir egal, ob Sie Pommes auf einer Durchfahrt servieren oder Präsentationen vor dem CEO Ihres Unternehmens halten - tun Sie sich selbst einen Gefallen und bleiben Sie professionell. Die meisten großen oder kleinen Unternehmen haben Richtlinien für die Datierung am Arbeitsplatz. Stellen Sie sicher, dass Sie sie verstehen und sich an sie halten, insbesondere wenn dieser Schwarm im Unternehmen nicht gleichberechtigt ist.

Geben Sie dieser Person mehr Platz als Sie möchten

In Pseudo-Liebe mit jemandem zu sein, verursacht eine Art magnetisches Phänomen, bei dem Ihre Ellbogen immer ineinander zu stoßen scheinen und Sie jedes Mal auf magische Weise zur gleichen Zeit im selben Büro sind.

Hör auf damit.

Bei der Arbeit ist es nicht nur immer nahe beieinander, Vibes zu füttern (ob real oder eingebildet), es ist auch eine großartige Möglichkeit, eifersüchtig zu werden, wenn diese Person plötzlich nicht mehr im selben Raum ist und mit einem anderen Kollegen interagieren muss, weil, na ja, Sie sind bei der Arbeit.

Nur weil du verknallt bist, heißt das noch lange nicht, dass es erwidert wird. Laut CNBCEin Fünftel der Amerikaner gibt an, sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz erlebt zu haben. Und während Ihre Fortschritte Ihnen harmlos erscheinen mögen, ist das Gefühl möglicherweise nicht gegenseitig. Wenn es um eine Schwärmerei bei der Arbeit geht, nehmen Sie an, dass die andere Person nicht interessiert ist.

Wenn es um eine Schwärmerei bei der Arbeit geht, nehmen Sie an, dass die andere Person nicht interessiert ist.

Was hält Sie davon ab, Ihren Schwarm bei der Arbeit in Bewegung zu setzen?

• 5% Ich habe Angst, gefeuert zu werden.
• 26% Einer oder beide von uns sind bereits in einer Beziehung.
• 63% Ich bin mir nicht sicher, ob sie interessiert sind.
• 5% Ich bin mir eigentlich nicht sicher, ob ich so interessiert bin.

6.151 Personen haben an dieser Umfrage teilgenommen.

Crush-Zeichen am Arbeitsplatz: Wie Sie feststellen können, ob sie Sie wieder mögen

Ich meine, lasst uns hier einfach zur Sache kommen. Angenommen, Ihre Arbeit ist verknallt nicht wie du zurück bist die sichere Wette - aber was ist, wenn sie tatsächlich etwas für dich fühlen? Hier sind einige Anzeichen, dass Ihr Kollege auch in Sie verknallt sein könnte!

Mögen sie dich zurück?

• Sie stellen dir oft Fragen nicht im Zusammenhang mit der Arbeit
• Sie scheinen Sie gegenüber anderen Mitarbeitern zu bevorzugen und helfen Ihnen schnell, wenn sie anderen bei der Arbeit möglicherweise nicht so schnell helfen
• Wenn sie die Möglichkeit haben, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten, entscheiden sie sich immer dafür, in Ihrer Nähe zu sein
• Sie schalten Sie nicht aus, wenn Sie Fragen stellen oder Themen ansprechen, die nicht arbeitsbezogen sind
• Andere Leute bemerken, dass sie an Ihnen interessiert sind, oder Sie hören durch die Weinrebe, dass sie über Sie sprechen (freundlich und mit Interesse) oder nach Ihnen fragen, wenn Sie nicht in der Nähe sind
• Sie versuchen herauszufinden, ob Sie Single sind
• Sie erwidern das Interesse daran, außerhalb der Arbeit abzuhängen
• Wenn Sie mit einer Gruppe von Mitarbeitern unterwegs sind, ziehen sie Sie an
• Sie sind nicht nur kokett oder besonders freundlich zu allen

Zeichen, dass Ihre Arbeit Crush Sie nicht zurück mag

Alternativ und leider mögen dich Work Crushes nicht immer zurück. So weiß ich es - denn in meinen vielen Jahren in meiner vorherigen Firma hatte ich ein oder zwei Mitarbeiter, die meine Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft als Flirt missverstanden haben.

Jungs und Mädels, denk dran, nur weil jemand nett zu dir ist, heißt das nicht, dass er mit dir ausgehen will.

Hier finden Sie einige schnelle Methoden, um festzustellen, ob es der Person, die Sie bei der Arbeit mögen, nicht genauso geht (und hier sind einige Gründe, warum sie dich vielleicht nicht mögen):

• Sie haben jetzt eine Weile zusammengearbeitet (6+ Monate) und sie haben keine offensichtlichen Schritte unternommen, wie zu fragen, ob Sie Single sind oder Sie einzuladen, sich persönlich zu treffen.
• Sie sind nett und hilfsbereit zu all ihren Mitarbeitern, nicht nur zu Ihnen.
• Sie vertrauen dem Interesse eines anderen Mitarbeiters an (etwas, das die meisten Leute nicht tun werden, wenn sie möchten, dass Sie glauben, dass sie verfügbar sind).
• Sie versuchen oft, andere Mitarbeiter in Ihre Gespräche miteinander einzubeziehen. An diesem Punkt sprechen nicht nur Sie beide, sondern es wird zu einem Gruppen-Chat.
• Sie haben sie an einem Datum gefragt (wie Sie ausdrücklich angegeben haben, dass es sich um ein Datum handelt) und sie haben abgelehnt.
• Sie haben erwähnt, was für ein guter Freund du bist. Oft war mein Code für 'Du bist nett, aber ich möchte keinen Film alleine mit dir sehen, wenn es bedeutet, dass du mich danach nach Hause bringen willst' 'Du bist so ein lustiger Freund!'

Jungs und Mädels, denk dran, nur weil jemand nett zu dir ist, heißt das nicht, dass er mit dir ausgehen will.

Wie man den Schmerz eines Arbeitsunfalls lindert

Was ist das Sprichwort? So etwas wie 'Sie nennen es einen Schwarm, weil es weh tut' - nun, es ist wahr. Crushes sind die launische Sache zwischen Interesse und gegenseitiger Liebe. Die Kanten sind verschwommen und undefiniert; Wer mag wen hier und wird wirklich etwas passieren? Oder was noch wichtiger ist, sollte es? Wenn einer von Ihnen verheiratet ist oder eine andere Beziehung hat, ist die Antwort einfach: Nein.

Unabhängig davon, ob Sie klare Antworten auf Ihre und ihre Gefühle erhalten haben, gibt es immer noch die Frage, wie Sie die Spannung, Gefühle für einen Kollegen zu haben, genau lindern können.

Hier sind einige Dinge, die mir geholfen haben, meine Arbeit zu überwinden:

• Ich fragte mich, ob ich wirklich Gefühle für diese Person hatte, weil wir eine echte Verbindung hatten oder Menschen, die wir jeden Tag zur gleichen Zeit am gleichen Ort waren.
• Ich verzichtete darauf, nach der Arbeit SMS zu schreiben, Nachrichten zu senden oder durch ihre Feeds zu scrollen, sobald ich wusste, dass wir nicht trainieren würden.
• Zu erkennen, dass das, was diese Person süß und mysteriös gemacht hat - neu in der Stadt zu sein -, sie auch zum Glücksspiel gemacht hat - keiner meiner Freunde kannte diese Person und ob sie wirklich jemand waren, der gut zu mir passte, oder welche Art von Charakter sie hatten hätten.

Wie man eine Arbeit weniger störend macht

Gefällt dir diese Person, weil sie praktisch ist?

Sie sollten sich fragen, ob Sie diese Person mögen, weil Sie sich auf einer tiefen und intimen emotionalen Ebene verbinden, gemeinsame Interessen vertreten und Grundwerte teilen, oder ob es nur sehr bequem ist, Gefühle für sie zu entwickeln, wenn Sie 40 Stunden pro Woche in ihrer Nähe sind .

Für mich stellte ich fest, dass ich, während ich die Zeit, in der wir zusammen waren, genoss, auch nicht viele Freunde oder Verbindungen außerhalb der Arbeit hatte und vielleicht unser gegenseitiges Interesse aneinander mehr über unser damaliges Maß an Einsamkeit in unserem Land aussagte lebt als es über irgendeine echte Verbindung tat. Ehrlich gesagt, wenn wir uns außerhalb eines relativ langweiligen Arbeitsumfelds getroffen hätten, wäre ich mir nicht sicher, ob wir uns überhaupt noch einmal angesehen hätten.

Vielleicht hat unser gegenseitiges Interesse aneinander mehr über unser damaliges Maß an Einsamkeit in unserem Leben gesagt als über eine echte Verbindung.

Beenden Sie die SMS nach der Arbeit über Dinge, die nichts mit Arbeit zu tun haben

Wenn Sie schon seit einiger Zeit tiefe Gefühle für diese Person hegen und sie sich ihrer eigenen Gefühle immer noch nicht sicher zu sein scheint, treten Sie einen Schritt zurück von Ihrer Verbindung außerhalb der Arbeit.

Es ist leicht zu glauben, dass das gegenseitige Schreiben von GIFs für fremde Dinge um 2 Uhr morgens bedeutet, dass Sie Seelenverwandte sind. Wenn Sie jedoch feststellen, dass Sie außerhalb zufälliger Scherze nicht viel miteinander zu sagen haben, hilft es Ihnen, diesen bedeutungslosen Smalltalk zu entfernen Filtern Sie durch Ihre Interaktionen.

Sie werden vielleicht feststellen, dass Ihre Kommunikation - oder Ihre Gefühle - schließlich nicht viel Substanz enthält.

Kennen Sie jemanden, der sie außerhalb der Arbeit kennt?

Da diese Person neu in der Gegend war, kannte ich niemanden, der ihn außerhalb der Arbeit kannte. Einerseits ließ ihn dies wirklich mysteriös erscheinen und trug zu meiner Intrige bei.

Andererseits bedeutete es auch, dass ich niemanden, dem ich vertraute, dazu bringen konnte, für seinen Charakter zu bürgen. Wäre ich dazu in der Lage gewesen, hätte ich vielleicht schneller erfahren, dass meine Gefühle fehl am Platz waren.

Haben Sie Verbindungen zu dieser Person außerhalb der Arbeit?

Können Sie ein Gefühl dafür bekommen, wie sie andere behandeln, was ihre Datierung M.O. ist? Wenn Sie können, werden Sie vielleicht feststellen, dass sie nicht so erstaunlich sind wie die Person, die sie bei der Arbeit darstellen.

Zu lernen, dass eine Person, auf die Sie sich verlieben, nicht das Einhorn ist, von dem Sie geträumt haben, kann Ihnen wirklich helfen, wieder auf die Erde zurückzukehren und Ihnen eine gesündere Perspektive zu geben, von wem genau Sie die ganze Zeit über träumen.

Haben Sie jemals einen Schwarm am Arbeitsplatz in eine Beziehung verwandelt?

• Ja, und ich bereue es überhaupt nicht!
• Ja, aber es endete schlecht.
• Nur in meinen Träumen...

Fragen und Antworten zu Crush am Arbeitsplatz

Aufgrund von Covid-19 hat unser Büro geschlossen und ich sehe meine Arbeit nicht mehr persönlich verknallt. Wäre jetzt ein guter Zeitpunkt, um mit ihnen in sozialen Medien oder per E-Mail zu chatten?

Wahrscheinlich auch nicht, aber definitiv nicht per E-Mail. Denken Sie daran, nur weil Sie gerade von zu Hause aus arbeiten, bedeutet dies nicht, dass die Arbeitsrichtlinien Ihres Unternehmens immer noch nicht für Sie gelten. Wenn dies jemand ist, mit dem Sie bereits regelmäßig in sozialen Medien oder über Text chatten, kann es nicht schaden, während der arbeitsfreien Zeit zu chatten, sondern nur, wenn er sich in der Komfortzone Ihres Work Crush befindet.

Der Ort, an dem ich arbeite, ist die Durchsetzung 'soziale Distanzierung'und ich kann nicht mehr wie früher mit meinem Schwarm sprechen. Wie kann ich immer noch mit meinem Arbeitsschwarm sprechen, wenn wir einen sozialen Abstand von sechs Fuß einhalten müssen?

Indem ich durch den Raum schreie. Scherz. Tu das nicht. Kommunizieren Sie per E-Mail und legen Sie Ihre romantischen Gefühle vorerst beiseite - es wird schwierig sein, sich nach der Arbeit zu einem Drink zu treffen, da alle Bars sowieso geschlossen sind.

Ich bin in meinen Freund bei der Arbeit verknallt, aber ich glaube nicht, dass er davon weiß. Ich bin in ihn verknallt, seit ich ihn getroffen habe. Bis jetzt hatte ich nicht den Mut, ihm zu sagen, wie ich mich fühle. Was soll ich machen?

Was Sie tun sollten, hängt davon ab, welche Positionen Sie beide an Ihrem Arbeitsplatz innehaben und welche Art von Signalen er Ihnen bisher gegeben hat.

Zunächst möchte ich sagen, dass es in Ordnung ist, einer Person zu sagen, dass Sie an ihnen interessiert sind, auch wenn Sie nicht sicher sind, ob das Gefühl gegenseitig ist, solange Sie darauf vorbereitet sind, wie Sie reagieren, wenn sie es nicht mögen du zurück. Aber wenn es um eine Schwärmerei am Arbeitsplatz geht, kann es sehr umständlich sein! Bist du darauf vorbereitet und kannst du mit ihm zusammenarbeiten, auch wenn er dich ablehnt? Wenn nicht, würde ich nichts sagen.

Ich würde auch nichts sagen, wenn Sie sein Chef sind oder er Ihnen gehört, da dies zu einem Ungleichgewicht in der Hierarchie führen könnte. Wenn einer von Ihnen an dem anderen interessiert ist und Autorität über den anderen hat, kann dies auf professioneller Ebene problematisch werden. Wenn Sie beide dort gleichermaßen beschäftigt sind und es Ihnen recht ist, abgelehnt zu werden, machen Sie es! Bitten Sie ihn, etwas Spaß zu machen!

Ich bin in meinen Chef verknallt. Er ist kürzlich aus einer Beziehung ausgestiegen. Ich bat ihn um einen Film und er sagte: 'Vielleicht nächste Woche.' Was bedeutet das?

Das bedeutet wahrscheinlich, dass er noch nicht bereit ist, jemanden zu sehen. Wenn er interessiert wäre, hätte er einen endgültigen Plan gemacht, anstatt ihn aufzuschieben. Es könnte auch bedeuten, dass er sich für Sie interessiert, sich aber mit der Idee, jemanden von der Arbeit zu treffen, unwohl fühlt - insbesondere mit jemandem, der für ihn arbeitet, daher seine vage Antwort. Nach alldem, Es gibt einige schwerwiegende Nachteile, wenn Sie mit Ihrem Chef ausgehen.

Wenn er zu Ihnen zurückkommt, um einen Plan für diesen Film zu erstellen, wissen Sie, dass er interessiert ist! Aber der Ball ist jetzt in seinem Spielfeld.

Was raten Sie, um einen männlichen Kollegen dazu zu bringen, Sie zu befragen?

Stellen Sie zunächst sicher, dass er weiß, dass Sie verfügbar sind. Wenn er fragt, ob Sie jemanden sehen und nicht, sagen Sie es ihm. Leute, die ihr Salz wert sind, werden niemanden fragen, der in einer festen Beziehung steht.

Warten Sie nicht, bis er Sie fragt, ob Sie auf ihn stehen! Wenn Sie wissen, dass er auch verfügbar ist, finden Sie heraus, welche Interessen Sie beide gemeinsam haben. Mag er Arcade-Spiele der alten Schule? Lade ihn in eine Spielhalle ein!

Verbinden Sie beide Ihre Liebe zu frittiertem Essen? Bitten Sie ihn in Ihrer Lieblingsbar um Pub-Essen und einen Drink. Wenn er dich ablehnt, bleib ruhig. Vielleicht hat er etwas, das er an diesem Tag tun muss, oder er steht nicht wirklich auf die Idee, die Sie verworfen haben. Sagen Sie einfach etwas wie 'Nun, ich bin auch am Freitagnachmittag frei, wenn Sie etwas tun möchten.' Bälle auf seinem Platz und wenn er sich bemüht, zusammenzukommen, wissen Sie, dass er gerne mit Ihnen rumhängt. Wenn nicht - weiter!

Ich glaube, ich bin in meinen Chef verliebt, aber er ist verheiratet und auch mein Chef. Wäre es falsch, eine Beziehung mit ihm zu pflegen?

Ja, es wäre falsch, eine Beziehung mit ihm zu pflegen.

Er ist verheiratet. Dies ist der Hauptgrund, warum Sie aufhören müssen, sich mit ihm zu beschäftigen - er ist nicht verfügbar.

Ich habe mit einem Mädchen von der Arbeit geschlafen und jetzt ignoriert sie mich, wenn wir da sind und antwortet nur auf meine Texte, initiiert sie aber nie. Was habe ich falsch gemacht, heißt das, dass sie mich nicht mehr mag?

Ihre Handlungen zeigen, dass sie nicht an einer ernsthaften Beziehung mit Ihnen interessiert ist. Wenn jemand eine Freundschaft oder eine romantische Beziehung mit Ihnen haben möchte, wird er sich bemühen, Gespräche zu initiieren und abzuhängen. Es bedeutet nicht, dass du etwas falsch gemacht hast, es könnte nur bedeuten, dass sie nicht auf dich steht. Beziehungen sind wie Tennis spielen - wenn die andere Person nicht zurückschwingt, ist das Spiel vorbei.

Das Respektvollste, was Sie tun können, ist, es loszulassen, keine SMS mehr an sie zu senden und ihr Platz bei der Arbeit zu geben. Kontaktieren Sie sie nicht mehr außerhalb der Arbeit, es sei denn, sie ist die Initiatorin.